15 వేల మంది ఉద్యోగుల కోసం హెచ్‌సీఎల్ ఎదురుచూస్తోంది

హెచ్‌సిఎల్ 12వ తరగతి తర్వాత విద్యార్థులను కూడా నియమించుకుంటుంది. దీని కోసం, హెచ్‌సిఎల్ టిఎస్ఎస్ (హెచ్‌సిఎల్ ట్రైనింగ్ & స్టాఫింగ్ సర్వీసెస్), అర్హత లేని ప్రతిభకు మరియు ఖాళీగా ఉన్న ఉద్యోగాలకు మధ్య చాలా అవసరమైన అంతరాన్ని తగ్గిస్తుంది, ఇది నైపుణ్యాలు లేకపోవడం వల్ల పూరించడం కష్టం.

"మేము క్షీణత చూస్తూనే ఉన్నాము, మరియు ఇది పావు క్రితం ఉన్నదానికంటే 10 బిపిఎస్ తక్కువ వద్ద 16.8% వద్ద ఉంది. వేతన పెంపు చక్రం పూర్తయింది మరియు అగ్రశ్రేణి ప్రదర్శనకారులు 10% నుండి 12% వరకు పొందారు మరియు ఆన్‌సైట్‌లో ఇది 3% నుండి 4% మదింపుగా ఉంటుంది "అని అప్పారావ్ చెప్పారు, సంస్థ దృష్టి కేంద్రీకరించడంపై దృష్టి కేంద్రీకరించబడింది.

స్థానిక నియామకాలు US లో HCL యొక్క శ్రామికశక్తిలో 67%. "మేము ఆ పరిధిలో పనిచేయాలనుకుంటున్నాము, ఎందుకంటే ఇది యుఎస్‌లో శ్రామికశక్తి మిశ్రమం పరంగా మంచి సౌలభ్యాన్ని ఇస్తుందని మేము నమ్ముతున్నాము" అని అప్పారావ్ తెలిపారు.

2020-21 ఆర్థిక సంవత్సరంలో క్యాంపస్ రిక్రూట్మెంట్ ద్వారా 15,000 మందికి ఉద్యోగాలు ఇవ్వబోతోంది. గతేడాది ఈ సంఖ్య కేవలం 8,600 మాత్రమే కావటం గమనార్హం. అటు ఇంజనీరింగ్ విద్యార్థులతో పాటు, మానేజ్మెంట్ కోర్సులు చేసిన వారికి కూడా ఉద్యోగాలు ఇవ్వనుంది. మొత్తం 15,000 ఫ్రెషర్స్ లో ఒక 500 మందిని టాప్ బిజినెస్ స్కూల్స్ నుంచి నియమించుకోనుంది. 

మరోవైపు మేనేజ్‌మెంట్ గ్రాడ్యుయేట్లు కంపెనీ గ్లోబల్ ఎంగేజ్‌మెంట్ మేనేజర్ స్థాయి వారికి రూ.13 లక్షల నుండి రూ. 17 లక్షల వరకు ఉండనున్నాయి. 12వ తరగతి తర్వాత విద్యార్థులను కూడా నియమించుకుంటుంది. దీని కోసం, హెచ్‌సీఎల్‌ టీఎస్ఎస్ (హెచ్‌సీఎల్ ట్రైనింగ్ & స్టాఫింగ్ సర్వీసెస్), తద్వారా నైపుణ్యాలు లేకపోవడం వల్ల పూరించడం కష్టంగా ఖాళీగా ఉన్న ఉద్యోగాల మధ్య చాలా అవసరమైన అంతరాన్ని తగ్గించాలని భావిస్తోంది.